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Mit der Einführung der neuen MetallRente.BU, der eigenständigen, privaten Berufsunfähigkeitsvorsorge, hat MetallRente jetzt einen weiteren Schritt getan, um Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern bei Erwerbs- und Berufsunfähigkeit zusätzlichen finanziellen Schutz zu günstigen Konditionen anzubieten.
Wir fragen nach, was ist eigentlich die Zielrente, stehen Arbeitnehmer dann ohne Garantien schlechter da? Und wie können sich die Betriebe auf die zukünftige Betriebsrentenlandschaft vorbereiten? Brauchen Sie mehr Beratung?
Lebenslange Rente bzw. Option auf Teil- oder Vollkapitalzahlung Zusätzliche Bausteine u.a. zur Arbeitskraftabsicherung Sicher Garantierte Mindestrente zu Rentenbeginn Gesetzlich gesicherte Rentenansprüche ab dem [...] Jetzt deine betriebliche Altersvorsorge berechnen Wie lohnt sich MetallRente für dich, welche Förderung gibt es und wie hoch ist der Eigenaufwand? Mit unserem bAV-Rechner kannst du mit nur wenigen Klicks [...] über den Pensions-Sicherungs-Verein abgesichert oder das angesparte Vermögen liegt bei der MetallRente bzw. ihren Konsorten und ist somit insolvenzgeschützt. Für wen lohnt sich betriebliche Altersvorsorge
Fonds ab drei Jahren vor Rentenbeginn Flexibler Rentenbeginn zwischen dem 62. und 67. Lebensjahr Rentenberechnung zu den gültigen Rechnungsgrundlagen bei Rentenbeginn Lebenslange Rente, Teil- oder Vollkapi [...] Lebenslange Rente bzw. Option auf Teil- oder Vollkapitalzahlung Zusätzliche Bausteine u.a. zur Arbeitskraftabsicherung Sicher Garantierte Mindestrente zu Rentenbeginn Gesetzlich gesicherte Rentenansprüche ab dem [...] von MetallRente Attraktive Überschussbeteiligung Berücksichtigung von Nachhaltigkeitskriterien bei der Kapitalanlage Flexibler Rentenbeginn zwischen dem 62. und 67. Lebensjahr Rentenberechnung zu den gültigen